Документы

Объявление  о проведении конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан в Министерстве образования и науки республики Дагестан

Министерство образования и науки Республики Дагестан объявляет конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан и формирование кадрового резерва.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации не моложе 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям.

Для участия в конкурсе необходимо предоставить следующие документы:

1. Гражданам Российской Федерации:

а) личное заявление на имя Министра образования и науки Республики Дагестан об участии в конкурсе на замещение вакантной должности;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р, с приложением фотографии;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник соответствующего документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина, заверенные нотариально или службой кадров по месту работы (службы);

- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или службой кадров по месту работы (службы);

д) оригинал заключения медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, учетной формы № 001-ГС/у в соответствии с Перечнем заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. № 984н;

е) копии документов воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

ж) сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера членов своей семьи по форме утвержденной Указом Президента РФ от 23.06.2014г. №460 "Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации";

 з) Сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы, гражданский служащий размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать по форме, установленной Правительством Российской Федерации.

2. Государственным гражданским служащим, замещающим должность государственной гражданской службы в ином государственном органе:

а) личное заявление на имя Министра образования и науки Республики Дагестан об участии в конкурсе на замещение вакантной должности;

б) собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещает должность государственной гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р, с приложением фотографии;

3. Государственным гражданским служащим Министерства образования и науки Республики Дагестан:

а) личное заявление на имя Министра образования и науки Республики Дагестан об участии в конкурсе на замещение вакантной должности.

Документы принимаются с 08 октября 2020 г. по 28 октября 2020 г. (включительно) по адресу: 367000, г. Махачкала, ул. Даниялова, 32, ежедневно с 10.00 до 13.00 и с 14.00 до 17.00 кроме выходных и праздничных дней.

 Прием документов осуществляет консультант Отдела кадровой политики и правового сопровождения Горочева Р.М. (телефон: (67-85-29).

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса (тестирования и индивидуального собеседования) принимается после проверки конкурсной комиссией представленных документов и доводится до сведения граждан, допущенных к участию в конкурсе.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

Конкурс объявляется на следующие вакантные должности:

1. Начальник отдела реализации государственных программ и конкурсных процедур Управления экономики, финансов и конкурсных процедур;

2. Начальник отдела общего образования Управления развития общего образования;

3. Начальник Отдела развития профессионального образования и науки;

4. Консультант Отдела развития профессионального образования и науки – 1 единица;

5. Главный специалист-эксперт Отдела развития профессионального образования и науки - 1 единица;

6. Консультант отдела дошкольного образования Управления развития общего образования – 2 единицы;

7. Консультант отдела общего образования Управления развития общего образования – 1 единица;

8. Главный специалист-эксперт отдела общего образования Управления развития общего образования – 1 единица; 

9. Консультант Отдела развития дополнительного образования детей - 1 единица;

10. Консультант Отдела по защите прав и интересов детей – 1 единица;

11. Консультант Отдела по управлению и развитию имущественного комплекса сферы образования – 1 единица;

12. Главный специалист-эксперт Отдела по управлению и развитию имущественного комплекса сферы образования – 1 единица;

13. Главный специалист-эксперт отдела надзора и контроля качества образования Управления надзора и контроля в сфере образования – 2 единицы;

14. Главный специалист-эксперт отдела лицензирования, аккредитации и подтверждения документов государственного образца Управления надзора и контроля в сфере образования – 1 единица;

15. Главный специалист-эксперт Отдела по координации воспитательной работы и поддержки талантов детей - 2 единицы;

16. Главный специалист-эксперт Отдела кадровой политики и правового сопровождения – 2 единицы;

17. Главный специалист-эксперт Отдела по защите прав и интересов детей – 2 единицы;

18. Главный специалист-эксперт отдела бюджетного планирования и финансирования Управления экономики, финансов и конкурсных процедур – единица – 1 единица;

19. Главный специалист-эксперт отдела реализации государственных программ и конкурсных процедур Управления экономики, финансов и конкурсных процедур – 1 единица;

Для выше указанных должностей установлены следующие квалификационные требования:

1. К уровню профессионального образования:

1.1. Для должностей начальника Отдела, начальника отдела в Управлении - наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры.

1.2. Для должностей консультанта, главного специалиста-эксперта, ведущего специалиста - эксперта - наличие высшего образования.

2. К стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки:

2.1. Для должностей начальника Отдела, начальника отдела в Управлении - не менее двух лет стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;

2.2. Для должностей консультанта, главного специалиста-эксперта, ведущего специалиста - эксперта - без предъявления требований к стажу.

3. С должностными обязанностями, требованиями к знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей Вы можете ознакомиться в прилагаемых должностных регламентах.

Приложение: на 214 л.